我母亲在一家物业公司担任保洁员，因该公司项目调整，需要更换我母亲原工作地及内容，但工作任务明显过量，导致包含我母亲在内多名员工申请离职。但物业公司以未提前30天通知为由，扣发其工资。请问是否可以申请劳动仲裁？

04-01 21:22发布