公司离职,公司让在离职手续上写无经济纠纷,但是未签订劳动合同,未给与补偿属于劳资纠纷,写上后如果仲裁或者打官司能赢吗?

04-02 12:30发布

公司离职,公司让在离职手续上写无经济纠纷,但是未签订劳动合同,未给与补偿属于劳资纠纷,写上后如果仲裁或者打官司能赢吗?
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