您好，我在一家公司上班。违反了公司的一项制度。导致我扣钱，然后被公司开除，但是我现在还在公司上班，是因为我继承了离职人员的工号工作，工作期间给离职的人交着保险本来说必须要交交了一个月，然后第二个月要停掉，但是没停掉又交了，然后第三个月停了。
我想问一下，这个公司的制度是合法的吗？我这种开除算是辞退吗？这种辞退的话，是不是应该按照劳动保护法赔偿

04-02 13:41发布