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面试时谈好的转正工资，入职一个月后告诉我给不了，要求我调岗降薪，我没有同意，后面又找了我一次，我接受适当降一点工资，然后隔了两天通知辞退我，我现在想让公司赔补偿金，仲裁的把握大吗
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面试时谈好的转正工资，入职一个月后告诉我给不了，要求我调岗降薪，我没有同意，后面又找了我一次，我接受适当降一点工资，然后隔了两天通知辞退我，我现在想让公司赔补偿金，仲裁的把握大吗
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