公司九个月没有和我签劳动合同,九个月一直交着社保公积金。后找到我和我签了劳动合同,刚签完合同不到一个月就降工资了,像这样我可以要求公司赔偿我吗?公司降工资可以和这次签订劳动合同牵连到一起吗?劳动合同的时候是否需要向员工说明要降工资这件事情呢?这属于变相裁员吗?

04-03 17:47发布

公司九个月没有和我签劳动合同,九个月一直交着社保公积金。后找到我和我签了劳动合同,刚签完合同不到一个月就降工资了,像这样我可以要求公司赔偿我吗?公司降工资可以和这次签订劳动合同牵连到一起吗?劳动合同的时候是否需要向员工说明要降工资这件事情呢?这属于变相裁员吗?
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