云律网友咨询：试用期结束无理由辞退，合法吗？

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云律网友咨询：试用期结束无理由辞退，合法吗？ 网友具体咨询内容：大学生暑假工，试用期结束被无理由辞退，试用期3天，我干了四天，老板以为我只干了3天，得知我干了4天后，然后无理由辞退，未结算工资，没有签任何合同。 云律网官方律师团律师解答：你好，即使是在试用期用人单位也不能无理由辞退劳动者。如果，劳动者符合过错性或者无过错性辞退情形，用人单位可以依法予以辞退，但是要想劳动者说明情况，为其开具离职证明...