云律网友咨询：用人单位强制取消员工法定休息,是否合法？

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云律网友咨询：用人单位强制取消员工法定休息,是否合法？ 网友具体咨询内容：用人单位因业绩没达标，强制取消员工休息，已连续工作一个星期 云律网官方律师团律师解答：根据我国宪法和劳动法的规定，劳动者享有休息的权利。一般情况下劳动者有权拒绝在休息日加班，休息日拒绝加班不算旷工，您可以向公司所在地的监察部门或者人力资源和社会保障局投诉，请求责令改正；但是并非所有情况下劳动者都能拒绝公司的加班要求，首先需要...