云律网友咨询：实习培训7天不给工资该怎么办？
网友具体咨询内容：在5月12号入职该公司，截止到5月22号结束工作，期间除去请假和单休外，共工作了七天半，本人于5月23号下午提出离职申请，公司同意，并表示七天为实习培训期不给予工资，最终决定给我半天的工资，本人因忘
云律网官方律师团律师解答：根据《工资支付暂行规定》第十九条　劳动者与用人单位因工资支付发生劳动争议的，当事人可依法向劳动争议仲裁机关申请仲裁。对仲裁裁决不服的，可以向人民法院提起诉讼。您不同意公司得调解方案，建议您可以向当地劳动仲裁委员会申请劳动仲裁依法维权。
云律网是一家集上万律师的专业法律问答社区，全国3500余分站，专业为你提供刑事辩护、合同纠纷、离婚纠纷、劳动工伤、民间借贷、交通事故、人身侵权、公司法务、医疗损害及建筑工程等领域的疑难案件处理，详情请加官方律师团微信咨询（fawu62）。